引き継ぎ

引き継ぎ

私の会社生活もあと約１年。
週明けに経理課に３０歳代後半の男性が入社します。
何人もの人が応募し面接しやっと決まりました。
部長や課長は新しい人の第一条件で経理課業務のスキルのある人というんだけど私とは少し違います。
本当にどうしようも無い頭の持ち主は別として、普通の能力があれば仕事は毎日の積み重ねで覚えていきます。
元気で明るく正確が良くて永く会社の戦力になる人、そっちの方が大事に思います。
所詮当社は上場はしているけど、同族の二流企業にすぎません。
何とか長続きしてもらいたいものです。